25 марта 2026 года в администрации Лев-Толстовского муниципального района состоялось очередное заседание районной трёхсторонней комиссии по регулированию...
13:40
25.03.2026
25 марта 2026 года в администрации Лев-Толстовского муниципального района состоялось очередное заседание районной трёхсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений. В заседании комиссии приняла участие заместитель главы администрации района Н.И.Совостеева, члены комиссии, работодатели, председатели профсоюзов. Члены комиссии были проинформированы в соответствии с утвержденной повесткой дня по вопросу: Реализация в районе мероприятий нацпроекта «Демография». Ключевые аспекты внедрения корпоративного демографического стандарта и выработке предложений по поддержке сотрудников предприятий с семейными обязанностями.
Национальному проекту «ДЕМОГРАФИЯ» уделяется огромное значение. Как отметил губернатор Липецкой области Игорь Георгиевич Артамонов - «Положительная демография – это не только залог устойчивого развития региона, но и показатель качества жизни. Семья – это наша сила, наша опора, основа всего. Для семей с детьми в регионе действуют больше 40 мер поддержки, которые мы будем стараться расширять».
Участники заседания обсудили, как сделать эту работу более эффективной, создать такие условия, в которых семейные пары, будущие мамы всегда бы делали уверенный выбор в пользу рождения ребёнка. Были рассмотрены дополнительные возможные мероприятия по материальной и нематериальной мотивации рождаемости. В регионе рассматривается предложение – создание информационного центра в ЗАГСе, чтобы молодые семьи сразу узнавали о мерах поддержки при рождении детей и подключались к платформе «Забота».
В Липецкой области 16 декабря 2025 года утвердили Региональный корпоративный демографический стандарт. Подписание документа состоялось на заседании координационного Совета по демографической политике региона.
Региональный стандарт предусматривает внедрение на предприятиях системы выплат и льгот при рождении ребенка, участие в жилищных программах для сотрудников, оказание психологической и медицинской поддержки, а также другие меры, направленные на укрепление семьи и повышение рождаемости. Наша общая задача - создать устойчивую среду, в которой рождение и воспитание детей будет сопровождаться реальной помощью и уверенностью в завтрашнем дне. Выбранные вами меры поддержи повысят ваш индекс деловой репутации ЭКГ – рейтинг. Крепкие, многодетные семьи – это наше с вами будущее.
По итогам заседания даны рекомендации районной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений.
